客户资源管理_工作监管_点赞科技 | 惠州市点赞科技有限公司
近日汉口王女士上错班事件闹得沸沸扬扬，最终经过法律仲裁讨回公道。该影楼因对判决不满几次上诉，最终影楼总经理才得知实情，竟发现原是人事部门负责人“玩巧”所致，并非影楼真实意图。看似完善的公司体系，竟也充满了如此多的管理漏洞，由此看来公司很有必要制定完善的员工管理方案才能避免或者挽回公司财产流失。人事部门负责人竟然巧妙将员工工资克扣如此之多，可想而知，日常公司内部的管理有多大的漏洞。很多企业都会存在一些员工管理漏洞。那么如何管理员工就要从根源入手，从员工手机微信开始管理，留住公司的财产。
很多公司已经有财产保护意识，开始给员工配工作手机。一方面是为了防止客户丢失，另一方面就是担心员工做假账，造成公司重大财产丢失。给员工配工作手机以后，员工离职手机上交公司，客户依然留存，任其人员变动，公司客户只增不减，员工离职无法带走客户，也间接保护了公司的客户资源。员工飞单、贪污公款、辱骂客户、删除聊天记录、销售撞单、随意承诺客户、索要红包、带走公司手机、工作效率低下、恶意删除好友、侵吞公司生产资料信息等各种让人头疼的问题还是无法解决，如果单纯靠人工检查聊天记录几乎无证可查，有敏感操作的员工早已删除敏感痕迹。于是很多公司给员工的工作手机安装了微·锁客客资管理系统，进行员工手机微信管理。那么微·锁客是如何管理员工行为的呢？
微信风控功能：1、客户资源保护系统。支持屏蔽客户微信号显示，自动密文显示客户昵称或信息中的手机号码及银行卡号等;2、防恶意删除。员工恶意删除微信好友、删除聊天记录等恶劣行为都将被详细记录，可直接溯源至个人;3、防意外封号。即使因不当营销被封号，也可以导出客户微信号和聊天记录，用新微信号添加后继续跟进;4、防手机丢失。真正实现“人机分离”，解决手机丢失及离职员工恶意带走公司手机和微信等问题。
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